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![]() 很多朋友都聽說過“手表定理”吧,是指一個人有一只表時,可以準確知道現(xiàn)在是幾點鐘,而當他同時擁有兩只表時,卻無法確定了。兩只表并不能告訴一個人更準確的時間,反而會讓看表的人失去對準確時間的信心。你要做的就是選擇其中較信賴的一只,盡力校準它,并以此作為你的標準,聽從它的指引行事。然而,困擾很多人的是:他們被“兩只表”弄得無所適從,心身交瘁,不知自己該信仰哪一個。在企業(yè)中也往往會發(fā)生類似的情況,同一個團隊,采用兩種不同的管理方法,設(shè)置了兩個不同的目標;同一個員工,由兩個人來同時指揮,聽從不同的指令。所以,最終時間和精力都花在內(nèi)耗和矛盾上,效率自然低下。 其實,手表定理還有另一層含義:每個人都不能同時挑選兩種不同的價值觀,否則,你的行為將陷于混亂。我們需要的是專注! 因為專注,所以專業(yè)! 做到專注,才能在面對誘惑時,心無旁騖,其實這也是人類成功之本。學會專注,我們就會有一種虔誠之心;學會專注,我們就可以激發(fā)出更多的靈感;學會專注,我們就距離成功更進了一步。蘋果的Steve Jobs不正好印證了這個道理嗎? 跟大家分享個關(guān)于專注的故事,擁有這種心無旁騖的堅定信... [詳細介紹] |